目前，香港身份申请政策逐渐收紧，窗口期已近尾声。许多早早为孩子拿香港身份的父母，已然抓住了香港人才引进的红利，将来可以在子女教育规划上有更多的选择空间。
子女持有香港身份，意味着可以享受到香港优质丰富的国际教育资源，香港有5所世界排名百强的院校，同时兼具内地+香港+海外升学通道，对比高考单一的升学途径，无疑可以有更大机会考入世界顶尖名校；同时持有香港身份也可以享受税务优惠，以及更丰富的资产配置选择，真正的一个身份可以改变两代人。
但是目前香港人才引进政策开始逐步收紧，2025年香港《施政报告》表明其人才政策会一直施行，但是在具体的引进策略上，已从此前的“抢人才”转变为“精准引才”，港府更加看重高学历和高收入且愿意为香港经济做出贡献的精英人才。以下我们详细来看目前申请香港身份需要具备的条件，希望能对大家有所帮助。
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一、香港身份五种申请条件1、香港高才通计划
香港高才通计划是香港特区政府为吸引全球高端人才而推出的一项入境政策，主要面向高收入人士和顶尖大学的毕业生。高才通计划根据申请人的背景，明确划分为A、B、C三类：
A类：高收入人士
在紧接申请前一年，全年收入达到250万港币或以上（或等值外币），申请不设限额，无学历要求。
关于高才A类全年“收入”的认定，香港入境处主要认可工资、津贴、股票期权、公司利润等需要纳税的收入，个人投资收益（如炒股、基金、租金收入）或未纳税的现金收入通常不被认可。此外，如果以公司利润申请，要求申请人在递交申请前的整个评税年度（完整一年）持续持有公司不少于50%的股份。
B类：名校毕业生+工作经验
获得高才合资格大学学士学位，并在申请前五年内累积至少3年工作经验，申请不设限额。
C类：名校毕业生（经验不足）
获得合资格大学学士学位，且在申请前五年内毕业，工作经验少于3年，每年申请限额10,000名（先到先得）。
高才B/C类申请要求申请人本科必须毕业于合资格大学，关于“合资格大学”，截至2025年，名单已扩充至全球199所高校，完整名单参考如下：
适合申请人群：高收入精英（年薪250万+）；全球百强名校本科毕业生；急需快速获得香港身份的申请人；计划赴港工作的全球顶尖名校应届生。
2、香港优才计划
香港优才计划是港府为吸引全球优秀人才而推出的一项人才引进政策，适合学历及工作经验综合条件较好的申请者，2025年开始，优才计划综合计分制采用全新的“12选6”评核准则，筛选优秀申请人入境。
新版香港优才计划的申请条件比较明确，4项基本资格（硬性条件，必须符合）和 2套计分制（任选其一）。
4项基础申请资格
✅年龄：年龄必须为 18 岁或以上。
✅经济：申请人必须证明能独力负担其本人及受养人（如有）居港期间的生活和住宿开支，不需依赖公共援助。
✅品格：申请人品格良好，不得有任何在香港或其他地方的刑事罪行记录或不良入境记录。
✅基本学历：申请人必须具备本科及以上学位证明。
优才计划计分制度
符合所有基本资格要求的申请人，就可以在 “综合计分制” 与 “成就计分制” 二者之间择其一，评估合格后可以进行申请。
成就计分制：
成就计分制要求很高，必须是获得国家级以上奖项 (如诺贝尔奖、奥运奖牌等) 或者对行业有重大贡献 (如获业内颁发终身成就奖等)，普通人很难达到要求。
综合计分制：
香港优才计划综合计分制全新启用的12项评核准则，共分为年龄、学历、语言、工作经验、年收入、业务收入这六大板块，每个板块下又细致罗列出一共12项具体准则。
申请人无需再面对繁杂计分流程，只要在12项评核准则中符合其中至少6项标准，就能提交申请，这 12 项评核准则如下：
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适合人群：名校硕博毕业生；名企及海外高管/高技术人才；英语能力优秀的申请者；行业专家或技术人才；有海外工作经验的海归；金融科技行业人才。
3、香港留学进修
香港留学进修计划是指非本地毕业生留港/回港就业安排，是香港鼓励非本地学生赴港留学并留港工作而制定的人才政策。
申请人需要根据自身情况，再满足以下基础条件的前提下，匹配对应学校和专业，并递交申请：
申请条件如下：
学历和语言要求：一般要求申请人具备本科及以上学历（如果是本科无学位，需要不少于10年的高管工作经验）。
语言成绩：通常要求托福79分或以上，雅思6.0分或以上（有些专业没有要求）。
经济能力证明：申请人需提供经济支持来源证明，如银行存款证明等。
面试要求：申请人需通过申请的香港高校的面试。
目前国家教育部认可的香港高校，总共有22所：
适合申请人群：计划留学提升学历的年轻人；学历条件一般希望低成本移居香港的家庭；考虑孩子升学的家长。
4、香港专才计划
香港专才计划适合那些已经获得香港公司聘用的内地专业人士。与优才计划不同，专才计划要求申请人在获得香港身份前必须已经有香港公司的正式聘用。
✅内地申请人条件
学历要求：申请人必须拥有本科及以上学历。
聘用要求：申请人需获得香港公司的正式聘用，所从事的工作必须与其学历或工作经验相关。
薪酬福利：申请人的薪资待遇需与本地市场相符。
✅香港雇主公司条件
公司资质：雇主公司需在香港注册，并有实际运营和税务记录。
运营情况：公司成立时间需超过一年，并有实际办公地点以及至少3-4名本地员工。
职位空缺证明：雇主需证明该职位在本地无法觅得合适人选，若职位属于香港人才清单中的短缺职业，可直接申请。
适合申请人群：已获得香港公司offer的专业人士；跨境公司内部调职员工；计划在港创业的企业家。
5、香港新资本投资者入境计划
新资本投资者入境计划（Capital Investment Entrant Scheme, CIES），是港府为吸引高净值人士来港投资并居留而设立的一项政策。该计划最早于2003年推出，期间经过调整和暂停，于2024年3月1日重启，并在2025年进行了进一步优化。
香港投资移民计划申请条件：
年龄：需满18岁；
身份：外国居民、中国籍且已取得的外国永久性居民身份的人士；
资产：提出申请前两年内绝对实益不少于3000万港币的净资产或等值外币；
投资：在递交申请前的6个月内，或在获批后的6个月内，把不少于3000万港币投资在指定投资资产类别（股票、债券、存款证、后偿债项、合资集体投资计划、有限合伙基金，或非住宅房地产等）中。
适合申请人群：高净值人士（可投资资产≥3000万港币）；已获得外国永居的内地人士；希望通过投资获得身份的申请人。
以上5种香港身份申请方式，都是一人申请全家受益，也就是说家庭中只要有夫妻双方其中一人符合申请要求，就可以帮助全家拿到香港身份。
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二、香港身份申请利弊1、申请香港身份的利处（优势）
①教育资源丰富，子女升学选择更多元
本地教育：香港实行15年免费义务教育，涵盖幼儿园到高中阶段。
升学路径多样：
香港DSE考试：升学选择广泛，可申请香港本地大学、海外超300所高校（包括牛津、耶鲁等名校，部分院校免雅思），以及内地145所高校（如清华、北大，DSE成绩可免试申请，录取分数线通常低于普通高考）。
华侨生联考：持有香港永居身份和回乡证可参加。考试难度通常低于高考，录取分数也相对较低，例如一本线400分、二本300分，为子女入读内地名校提供了另一条途径。
学费优势：以香港大学为例，本地生学费约为4.2万港币/年，而国际生学费可达18万港币/年。
②税制简单，税率低廉
个人税：薪俸税采用累进制（2%-17%）或标准税率15%，低于内地最高45%的个税税率。年收入200万港币的家庭实际税负可能仅约5%，且赡养父母、子女教育等可享高额免税额（如已婚人士免税额26.4万港币）。
企业税：利得税税率8.25%-16.5%，无增值税、资本利得税及遗产税，跨境收入可能免税。
大湾区税务优惠：在粤港澳大湾区工作的符合条件香港居民，其个人所得税税负超过香港税负的部分可申请免征。
③资金自由流动，无外汇管制
香港是全球最大的人民币离岸市场，资金进出自由，货币买卖和国际资金流动便利，无外汇管制，非常适合进行跨境投资和全球资产配置。
④医疗和社会福利体系相对完善
医疗：香港居民（包括非永久居民）通常有资格使用获大幅资助的公营医疗服务。在公立医院住院，每日住院费可能低至100港币。
养老：香港推行《广东计划》和《福建计划》，符合条件并在广东或福建养老的香港居民，可在无须每年回港的情况下享受香港政府发放的长者生活津贴。香港还有长者津贴、高龄津贴等多项养老福利。
⑤出行便利，全球免签范围广
持有香港永久居民身份证并申领香港护照后，可免签或落地签进入全球170多个国家和地区，包括加拿大、日本、法国、德国等多个欧美国家，为国际旅行和商务活动带来极大便利。
⑥一人申请，全家受益
通过香港优才计划、高才通计划、专才计划等人才引进计划申请香港身份时，其配偶和18岁以下未婚及受养的子女可以作为受养人一同申请香港身份，实现家庭团聚。
⑦可保留内地户口，灵活规划
取得香港居民身份或永居身份后，只要不主动申请回乡证，通常可保留内地户口，继续享受内地的社保、购房等权益。这为在两地的学习、工作和生活提供了很大的灵活性。
2、申请香港身份的弊端（劣势）
①续签及转香港永居需要成本
通过优才、高才通等计划获批后，需经历多次续签（如优才“3+3+2”或“3+5”，高才通“2+3+3”或“2+6”），满7年方可申请永居。续签需证明与香港的“通常居住”联系（如在港工作、创业、子女在港读书等），这可能带来经济压力（如高才通续签需在港工作证明，若自雇需维持公司运营，7年成本可能约30-50万港币）和生活方式的调整。
②香港生活成本高昂
如打算拿到香港身份后赴港发展，那在香港的住房、教育、交通和餐饮等生活开支相对较大，尽管香港工资水平较高，但高昂的生活成本仍可能带来经济压力。
③社会融入需要适应过渡
内地居民在融入香港社会时，可能会遇到语言、文化差异以及就业市场竞争压力等问题
④孩子参加华侨生联考需注销内地户口
如果希望孩子借助香港身份参加华侨生联考考回内地院校，那么不仅需要提前拿到香港永居，还需要注销内地户口后申请回乡证（只需一人注销即可），注销户口后，在内地生活可能会遇到一些不便。
三、香港身份续签要求1、香港高才续签要求
香港高才续签要求主要围绕与香港的工作关联、经济贡献及在港居住时长等方面，以下是核心要求：
①工作关联证明
受雇于香港公司：需提供有效雇佣合同，注明职位、薪资、雇佣期限，且岗位通常由学位持有人担任，薪资建议月薪≥3万港元，需提供工资单、强积金记录及薪俸税单。
非雇佣工作：如自由职业者、保险经纪等以佣金为主要收入者，需提供收入证明、业务合同及留港时间证明。
跨境企业外派：年薪超120万港元，担任管理层或专业职位，且在续签前一个纳税年度在港纳税。
在港创业：需提供公司注册文件、财务报表、业务合同、强积金记录等，证明业务真实运营且对香港经济有贡献。
②经济贡献证明
受雇者需提交工资单、强积金记录及薪俸税单；自雇人士需提供公司营业额、纳税记录及业务合同。
创业者需缴纳利得税，并提交业务计划书，证明发展潜力及对香港经济的贡献。
③在港居住时长
入境处会核查申请人实际在港居住时长，需提供租房合同、水电费账单、子女在港就读证明等，若长期离港（超过180天），需进行合理解释（如外派工作）。
④续签模式与时长
A类人才：首次获批3年，续签模式为“3+3+2”或“2+6”。
B/C类人才：首次获批2年，续签模式为“2+3+3”或“2+6”。
顶尖人才：若上一评税年度的薪俸税应评税入息达港币200万以上，可循顶尖人才类别续签，一次获得6年续期。
2、香港优才续签要求
香港优才续签要求主要围绕“通常性居住”和“对香港的贡献”展开，具体如下：
①续签模式
3+3+2模式：适用于大多数申请人。首次获批3年签证，第一次续签3年，第二次续签2年，累计7年后可申请永居。
3+5模式：适用于顶尖人才，需满足上一纳税年度薪俸税应纳税入息达200万港元或以上，可直接获得5/6年续签。
②核心要求
已于香港定居（通常性居住原则）：
提供居住证明（如租房合同、购房证明、水电费账单等）。
子女在港就读、配偶在港工作等家庭关联证明。
定期入境香港，建议每年至少入境3-4次，单次离港不超过6个月。
对香港有所贡献：
就业型：受雇于香港公司，提供雇佣合同、薪资流水、强积金缴纳记录、薪俸税单等。
创业型：注册香港公司，提供商业登记证、审计报告、员工雇佣记录、利得税单等，需真实运营，空壳公司不可续签。
其他贡献：如专利证书、行业奖项、专业资格认证等。
如果已经拿到香港身份，需要规划续签事宜，可以找我们进行评估规划（银河集团香港身份服务【高才+优才+留学+专才+投资】18年，拥有丰富获批及永居案例，DD：19007563909），可以为您提供更专业和更实时的实质性建议。
3、香港留学（iang签证）续签要求
在香港就读一年制硕士，毕业后可无条件申请iang签证留港，香港入境处在对iang签证续签进行解读时，曾与高才续签进行对比，其续签要求可参考高才续签，具体要求如下：
①工作或创业关联
受雇模式：需获得香港本地公司聘用，从事通常由学位持有人担任的工作，薪资福利达到市场水平。
非雇佣模式：以自由职业者、顾问等形式工作，需证明收入稳定且符合市场水平，同时为香港带来经济效益（如纳税）。
创业模式：在香港开办或参与商业活动，需提供公司运营证明，包括办公场地、业务合同、纳税记录等。
②时间要求
需在签证到期前4周内提交续签申请。
续签模式为“2+3+3”，首次续签可获批3年，后续每次续签最长3年。若符合“顶尖人才”标准（如年薪≥200万港币），可一次性获批6年。
4、香港专才续签要求
专才签证申请及续签都与雇主公司有很大关系，其续签具体要求如下：
①续签模式
普通续签模式：首次获批3年逗留期限后，续签采用“3年+2年”模式。
顶尖人才续签模式：若申请人年薪≥200万港币，且在港就业/逗留不少于2年，首次续签可一次性获批5年。
②续签条件
保持雇佣关系：续签时必须仍在香港有工作，且需雇主公司提供续签担保。若涉及转换雇主，需提前向入境处申请并获得批准。
工作证明材料：需提供雇佣合同、工资流水、强积金缴纳记录、雇主推荐信等，证明工作的真实性与稳定性。
经济贡献证明：薪资需达到市场水平（建议月薪≥3万港币），并提供纳税记录，体现对香港经济的贡献。
在港居住证明：提供住址证明（如租赁合同、水电煤账单）及在港生活痕迹（如信用卡账单、保险单等），证明“通常性居住”。
5、香港投资移民续签要求
先给最长6个月的访客签证，方便申请人到港投资，投资完成获正式获批后给的首次签证是2年期，后面7年内有3次续签，每次2年期，整体签证模式是2+2+2+2年。
申请者投资满7年可以申请香港永居身份，也可以直接申请无条件逗留期限留港。
四、香港身份转永居条件无论哪种申请方式，在申请获批拿到香港身份后，都需要满足“通常性居住7年”才可申请转为香港永居身份。
关于"通常性居住"的官方定义为：合法、自愿且以定居为目的在香港居住（包括读书、工作、居留等情形），即使存在暂时离港的情况，仍可能被视为通常居住。这一定义强调居住行为的合法性、自主性及定居意图，而非单纯以物理停留时间为唯一判定标准。
简单理解的话就是，我们拿到香港身份后并没有强制要求一定要长期在香港居住，可以短期内离开香港，或在两地生活，但需要维持与香港的紧密联系，并提供香港证明材料，才可成功转为香港永居身份。
1、转永居基础要求
需合法、自愿且以定居为目的在香港居住，允许合理离港，单次离港不超过180天为参考指标，超期需提供合理解释（如外派、留学）及与香港的紧密联系证明，关键证明材料包括，在港工作、租房/购房、子女就读、纳税记录等。针对长期离港者，需提交《不在港解释书》及离港期间的联系证明（如远程工作合同、定期返港记录）。
7年内不得出现断签（断签≤1个月可补救，超3个月需重新计算7年），且需保持良好法律记录，无违法犯罪行为。
2、“通常居住”的证明材料
香港入境处综合评估以下因素，证明申请人与香港的生活联系：
居住证明：租房合同、水电费账单、通讯地址记录。
工作/创业：雇佣合同、强积金（MPF）供款、税单、公司注册证明。
家庭联系：配偶在港工作、子女在港就读（需提供学籍证明）。
经济贡献：在港消费记录（如信用卡账单）、保险或房产购买证明。
社会融入：参与本地社团、公益活动、香港驾照等。
3、审核通过后需更换身份证
在第6年开始建议加强在香港的居住时间，并收集7年内的居住、工作、税务记录，查询出入境记录，累积到7年时间即提交永居申请，审批周期约6周，可能需补件或面试核实居住真实性。
申请获批后需预约换领香港永久性居民身份证，同时也可办理香港护照，如果首次申请永居被拒，可继续续签并加强联系后再次尝试申请。
香港永居身份申请的核心是系统性规划“通常居住”证据链，确保签证连续性，因此在申请前就需要做好规划，根据个人情况选择适配的人才计划，并提前做好续签准备，方才能更加游刃有余拿下永居。
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